Четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц могут использовать родители, а также опекуны или попечители ребенка с инвалидностью. Дни можно взять подряд или в разные даты в течение месяца. Их также можно накапливать и использовать до 24 дней подряд один раз в календарном году.
Дополнительные выходные дни могут быть использованы любым из работающих родителей вне зависимости от занятости другого супруга. Например, если мама не работает или находится в декретном отпуске, то этой мерой поддержки может воспользоваться отец ребенка с инвалидностью. В случае же, когда оба родителя трудоустроены, выходные дни могут быть поделены между ними по их усмотрению.
При планировании и оформлении выходных дней родителям необходимо заранее согласовать даты с работодателем и подать заявление. Дополнительные выходные оплачиваются в размере среднего заработка. Отделение Социального фонда России по Костромской области возмещает работодателю произведенные расходы на оплату дополнительных выходных на основании заявления, которое работодатель может направить в электронном виде по системе электронного документооборота или через личный кабинет страхователя на сайте СФР.
Отделение СФР по Костромской области напоминает, что дополнительными выходными нельзя воспользоваться во время основного отпуска, отпуска без сохранения зарплаты или отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет. Неиспользованные в календарном году дни отдыха не переносятся на следующий год и денежная компенсация за них не предоставляется.
Если у вас остались вопросы, звоните в единый контакт-центр: 8-800-100-00-01 (звонок бесплатный). Режим работы региональных операторов Отделения СФР по Костромской области — с 8 до 17 часов по будням, в пятницу — до 16 часов.
